Empleados
instrucción.

El camino hacia una seguridad laboral fiable

Por qué es importante la seguridad laboral

La seguridad laboral y la protección de los trabajadores son obligaciones legales que afectan tanto a los empresarios como a los trabajadores. Mybuilding24 ayuda a las empresas a aplicar estos requisitos de forma eficaz y conforme a la ley. Desde el primer empleado, en todos los lugares de trabajo deben evaluarse los peligros, tensiones y riesgos, y deben tomarse las medidas adecuadas para reducirlos. Además de cumplir los requisitos legales, la seguridad laboral aumenta la productividad, la satisfacción de los empleados y la imagen de la empresa. Reduce el absentismo por enfermedad o accidente y, por tanto, los costes. También minimiza los riesgos de responsabilidad para la dirección de la empresa y cumple los requisitos de conformidad interna.

Más de 200 clientes ya confían en la formación eficaz y digital de sus empleados con mybuilding24

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Nuestros precios

Todos los precios más 20% de IVA

Inicio

Hasta 1 curso de formación

Adecuado para personas o equipos pequeños que están empezando a trabajar con mybuilding24®. Aquí también ofrecemos una gama completa de funciones.

Gratuito

Para siempre

Profesional

2-50 Cursos de formación

Ideal para empresas con un número moderado de cursos/estudios de formación.

desde 40

Por año / formación o. participantes

Empresa

51-300 Cursos de formación

Para equipos y departamentos con un gran número de empleados.

a partir de 25

Por año / formación o. participantes

Empresa

de 301 cursos de formación

Para organizaciones del tamaño de un grupo y empresas con muchas sedes y empleados. Diseñado para la colaboración entre equipos grandes.

desde 18

Por año / formación o. participantes

Funciones de nuestra app

Gestiona las instrucciones de forma centralizada

Los empleados deben ser informados periódicamente sobre los riesgos y las prácticas de trabajo seguras. Nuestra aplicación organiza todas las instrucciones en un solo lugar, ofrece plantillas para distintos sectores y facilita una documentación completa.

Planificar eficazmente los cursos de formación

La ley exige cursos de formación periódicos, por ejemplo para socorristas. Nuestra aplicación gestiona fechas, plazos y certificados para cumplir los requisitos con facilidad.

Seguridad laboral: derechos y obligaciones

Los empresarios y los trabajadores son legalmente responsables de la seguridad. Nuestra app documenta sin problemas las medidas para cumplir los requisitos oficiales.

Ergonomía y promoción de la salud

Los puestos de trabajo ergonómicos y los programas de ejercicio promueven la salud. Nuestra aplicación ofrece consejos y ayuda para su aplicación.

100%

Gestionar digitalmente las evaluaciones de riesgos

Los riesgos laborales se registran en documentos de salud y seguridad. Nuestra app acelera el registro digital, la organización y la derivación de medidas.

Especialistas en seguridad

Los responsables de seguridad se encargan de la formación y las evaluaciones de riesgos. Nuestra aplicación apoya la organización de formación complementaria y servicios externos.

Gestión de emergencias más fácil

Los planes de emergencia, la formación en primeros auxilios y los simulacros de evacuación son esenciales. Nuestra app ayuda a planificar y documentar con plantillas y resúmenes.

Equipos de protección individual (EPI)

Deben proporcionarse y mantenerse EPI como cascos y calzado de seguridad. Nuestra aplicación facilita la gestión, las inspecciones y la transferencia de información.

Funciones de nuestra app

Diseño modular

Nuestra aplicación tiene una estructura modular y puede adaptarse a las necesidades de sectores y lugares de trabajo diferentes. Se pueden seleccionar de forma flexible sugerencias específicas del sector y del trabajo.

Intervalos de entrenamiento

Los intervalos de formación obligatorios e individuales pueden almacenarse en la aplicación y ajustarse según sea necesario en . Existen opciones de formación digital y presencial en .

Documentación sencilla

La aplicación ofrece opciones de documentación digital y analógica que se adaptan a los requisitos de de tu empresa.

Recordatorios automáticos

La aplicación te recuerda automáticamente los cursos de formación e instrucciones recurrentes, para que no se te pase ningún plazo.

+200 plantillas para temas y lugares de trabajo peligrosos hacen que la formación de tus empleados sea más eficaz y fácil. Están disponibles en distintos idiomas para llegar a todos los empleados de la mejor forma posible.

Plantillas para diversos temas de peligro

Plantillas para diferentes puestos de trabajo

La formación de los empleados en el siglo XXI eficiente. conforme a la ley. digital.

En mybuilding24® defendemos la calidad desde Austria. Nos centramos en crear una forma sencilla y conforme a la ley de gestionar la formación de los empleados de forma profesional y digital.

Tus ventajas con nuestra app

Ahorro de tiempo y eficacia

Automatiza los procesos y reduce las tareas administrativas.

Seguridad mejorada

Benefíciate de una documentación sin fisuras y aumenta la seguridad para los empleados y la empresa.

Comprobación de la comprensión mediante preguntas de control

Al final de cada sesión de formación, se hacen preguntas de control para asegurarse de que los empleados han comprendido bien el contenido.

Recordatorios automáticos

La aplicación te recuerda automáticamente los cursos de formación e instrucciones recurrentes, para que no se te pase ningún plazo.

Documentos prefabricados

Utiliza amplias plantillas y preguntas de control para simplificar el proceso de formación. Están disponibles en muchos idiomas diferentes para llegar a todos los empleados de la mejor manera posible.

Suministro eficiente de datos

Facilita las inspecciones de los inspectores de trabajo con información proporcionada digitalmente , que ahorra tiempo.

Nuestra aplicación te garantiza el cumplimiento de todos los requisitos legales y puede utilizarse de forma flexible a través de la web o de dispositivos móviles para aumentar al mismo tiempo la eficacia de tu empresa.


Prueba mybuilding24® ahora gratis

Empieza ahora gratis con mybuilding24® a adentrarte en el futuro de la formación digital de los empleados o reserva una demostración. El primer participante es gratuito.

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mybuilding24® ahora gratis

¡Perfecto para la hostelería!

Nuestra experiencia con mybuilding24® fue y es excepcional Gracias a
el software, pudimos reducir los costes operativos y aumentar la eficacia. Es una herramienta
indispensable para la gestión de nuestro hotel y la recomendaríamos a cualquier hotel sin reservas.

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Grupo Imlauer

Fabricado en Austria

Como empresa austriaca, la proximidad a nuestros clientes es muy importante para nosotros. Ofrecemos cursos de formación y citas in situ.

¡Súper! Estamos muy satisfechos.

mybuilding24® ha ayudado a nuestra empresa a muchos niveles. En la industria de alta tecnología en la que operamos, es esencial que los procesos de mantenimiento sean eficientes. El software es fácil de usar y ha optimizado significativamente nuestros procesos.
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¡Súper intuitivo!

mybuilding24® ha simplificado enormemente nuestros procesos de trabajo. El software es fácil de usar y nos ha ayudado a que el mantenimiento sea más eficaz. El inventario de dispositivos y la documentación digital son especialmente útiles. mybuilding24 nos ha ahorrado mucho tiempo.
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Higiene Hagleitner

¡Por fin nos hemos librado del caos!

Desde que empezamos a utilizar mybuilding24®, nuestro trabajo diario es mucho más fácil. La app es intuitiva y nos permite gestionar nuestras tareas de mantenimiento de con rapidez y eficacia.
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Horquilla

Innovación

Nuestra plataforma está en constante evolución, por lo que aplicamos los comentarios de los clientes y desarrollamos funciones adicionales.

Atención al cliente

Nuestro equipo está disponible para ayudar a los usuarios con todas sus preguntas e inquietudes para garantizar un uso fluido de la plataforma.

Nuestro técnico está contento

Nuestros técnicos aprecian el uso móvil, que les permite registrar todo inmediatamente in situ. Gracias a mybuilding24® hemos podido reducir los costes operativos y mejorar el servicio. Recomendamos el software a todos los contratistas informáticos.

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1A atención al cliente

La colaboración fue excelente desde el principio. El software en sí es intuitivo y ha simplificado considerablemente nuestros procesos de mantenimiento. Apreciamos especialmente la asistencia personalizada y el servicio de atención al cliente.

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Preguntas más frecuentes

La protección de los trabajadores abarca todas las medidas legales y organizativas destinadas a garantizar la salud y la seguridad de los trabajadores en el lugar de trabajo.

El empresario tiene un deber de diligencia y está obligado, entre otras cosas, a diseñar los lugares de trabajo de forma segura, evaluar los peligros y tomar medidas para prevenirlos, dar instrucciones de seguridad, proporcionar equipos de protección individual y mantener instalaciones de primeros auxilios.

Los trabajadores tienen derecho a un lugar de trabajo seguro, a información e instrucción sobre los peligros, a rechazar actividades peligrosas si no se han tomado medidas de protección, a participar en la organización de medidas de seguridad (por ejemplo, a través de representantes de seguridad).

Una evaluación de riesgos es la identificación y evaluación sistemáticas de los riesgos en el lugar de trabajo y se registra en los documentos de salud y seguridad (SiGe). La lleva a cabo el empresario o el encargado (con el apoyo del personal preventivo si es necesario). Las medidas para proteger a los trabajadores se elaboran sobre esta base y se trasladan a los documentos de instrucciones.

Las instrucciones informan a los trabajadores sobre el estrés, los peligros, las medidas de protección y el comportamiento correcto en el lugar de trabajo, y tienen por objeto minimizar el estrés y el riesgo de lesiones para el trabajador. Deben tener lugar antes del inicio del trabajo o antes de realizar nuevas tareas, o después de incidentes especiales (por ejemplo, (casi) accidentes), y deben repetirse periódicamente y documentarse (normalmente cada 12 meses).

Los EPI son equipos de protección individual, como cascos, gafas de seguridad, guantes o calzado de seguridad, que protegen de riesgos específicos a determinadas partes del cuerpo, como la cabeza, los pies, los ojos, las manos, la piel, etc. Deben utilizarse cuando las medidas técnicas y organizativas no son suficientes. Deben utilizarse cuando las medidas técnicas y organizativas no sean suficientes.

Tanto el empresario como el trabajador son responsables. El empresario debe garantizar que el lugar de trabajo esté diseñado de forma segura y que el trabajador disponga de los EPI necesarios.

Los trabajadores están obligados a evitar o minimizar la exposición y el riesgo de lesiones para sí mismos o para otros, a seguir las instrucciones y las indicaciones de su supervisor y a utilizar los EPI que se les proporcionen.

En la empresa hay diversos miembros del personal de prevención, como socorristas, responsables de seguridad, especialistas en seguridad, médicos del trabajo, responsables de seguridad contra incendios, etc., que garantizan la creación y el control de unas condiciones de trabajo seguras.

Los representantes de seguridad son personas de contacto para los trabajadores en cuestiones de salud y seguridad en el trabajo. Apoyan la aplicación de las medidas de seguridad y actúan como enlace entre trabajadores y empresarios.

Las infracciones pueden acarrear sanciones administrativas para el director general en virtud del derecho mercantil o el gerente encargado, riesgos de responsabilidad personal para los supervisores en caso de accidente, reclamaciones de recurso del seguro de accidentes, interrupciones de la actividad, daños a la salud de los empleados y daños a la imagen de la empresa.

Informar a los trabajadores sobre las posibles tensiones y peligros de su puesto de trabajo
y sobre el comportamiento correcto.

El contenido de las instrucciones para los trabajadores se deriva del resultado de la evaluación o del documento SiGe.

Todos los empleados de la empresa o, en determinados ámbitos (por ejemplo, protección contra incendios, evacuación), también los visitantes o empleados de empresas externas que trabajen temporalmente en las instalaciones de la empresa.

Antes de realizar la actividad por primera vez por lugar de trabajo.

La instrucción teórica puede impartirse en persona o documentarse digitalmente. La instrucción práctica in situ suele impartirla el superior jerárquico.

Iniciar la formación digital de los empleados a través de una app

mybuilding24® se puede descargar gratuitamente de App Store y Google Play. El software también puede utilizarse como aplicación web en varios sistemas operativos y navegadores

Ponte en contacto ahora

¿Tienes alguna pregunta o duda sobre nuestra solución para la formación digital de los empleados? Ponte en contacto con nosotros mediante el siguiente formulario. Nuestro equipo de asistencia te responderá normalmente en 24 horas.

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